——2023年全市纪检监察工作高质量发展综述之五

　　纪检监察机关是推进全面从严治党的重要力量，使命光荣、责任重大。一年来，全市纪检监察机关在省纪委监委和市委坚强领导下，以高度的政治责任感使命感，统筹抓好主题教育和教育整顿工作，以彻底自我革命精神纯洁思想、纯洁组织，着力打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。
 

　　淬炼对党忠诚品格

　　市纪委监委坚持常态化开展政治教育、党性教育、纪律教育，引导纪检监察干部强化思想淬炼、政治历练，对党绝对忠诚可靠。

　　理论上钻得深，政治上才能过得硬。市纪委监委认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以深入开展纪检监察干部队伍教育整顿为契机，构建领导班子、机关干部、全系统“三个维度”常态化学习机制，严格落实“第一议题”制度，及时传达学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，市、县(区)纪委监委开展理论学习中心组学习96次，专题研讨78场次，持续淬炼思想、夯实根基。

　　坚持深入开展红色教育活动，组织纪检监察干部到市博物馆参观，提升纪检监察干部党性修养。开展“徒步思廉行共铸铁军魂”徒步行活动，举办全市纪检监察系统先进模范事迹宣讲会、“勇担职责使命争做忠诚卫士”主题演讲比赛，持续增强纪检监察干部队伍的凝聚力和战斗力。

　　学习的目的在于运用。市、县(区)纪委监委大兴调查研究之风，深化运用深学习、实调研、抓落实工作办法，确定调研课题130个，召开调研成果交流会，扎实推动成果转化。
 

　　练就过硬履职本领

　　市纪委监委坚持把练就敢于斗争、善于斗争的硬脊梁、铁肩膀、真本事作为目标，将提升纪检监察干部队伍业务水平作为推动纪检监察工作高质量发展的有力抓手，在提能力、补短板、强弱项上持续发力。

　　坚持统筹抓好全员培训，分层分类精准培训，构建“教学练战”一体化培训体系，有针对性提升纪检监察干部政治素养和业务水平。以“清源廉声”大讲堂为主线，邀请委领导班子成员及党建、司法等方面业务骨干专题授课22次，累计培训市县乡三级纪检监察干部及在双中省直单位纪检干部8405人次。
　加强年轻干部“全周期”教育培养，选派171名业务骨干到中国纪检监察学院、省纪检监察干部学院学习“充电”。组织24名同志分3批次赴广东、福建、安徽、江苏等地学习考察培训，学习经验做法、找准问题差距、创新工作举措。组织开展业务竞赛、党规党纪和国家法律知识测试等活动，推动以考促学。

　　实践锻炼是最有效的培养路径。市纪委监委搭建轮岗交流平台，实施纪检监察干部“双向挂职”计划，采取“以干代训”“以案代训”等形式，让干部在实战中练兵，在实战中提升履职担当本领。

　　建好廉洁自律防线

　　市纪委监委始终把自身正自身硬自身廉作为队伍建设的根本要求，压实责任强化严管体系，加强对干部的经常性监督，做到敢管敢严。

　　坚持严在日常，管在经常。建立健全纪检监察干部“廉政档案”，常态化开展谈心谈话，做到常扫思想“灰尘”，常做廉政“体检”。制定并严格执行《纪检监察干部“八小时以外”监督管理规定》《纪检监察干部非公务交往事项“十严禁”》等制度规定，划定纪检监察干部行为“红线”。

　　加强警示教育，深刻剖析反面典型案例，用身边人身边事敲响廉洁警钟。通过召开全市纪检监察系统、巡察系统警示教育大会、观看警示教育专题片、组织旁听庭审、阅读忏悔录等方式，教育引导干部知敬畏、存戒惧、守底线。

　　坚持严管厚爱相结合，深入推进“四心工程”，在政治上关心、思想上连心、工作上安心、生活上暖心，激励干部安心履职、担当作为。开展法考助学活动，为备考干部提供考前辅导、复习保障，着力培养纪法贯通、法法衔接的专业型人才。通过设置心理辅导室，聘请心理咨询师团队为干部进行心理辅导，推动关心关怀纪检监察干部措施落实落细、见行见效。

　　风劲帆满图新志，砥砺奋进正当时。全市纪检监察机关将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，进一步巩固拓展主题教育和教育整顿成果，持续加强干部队伍建设，着力锻造堪当新时代新征程重任的忠诚干净担当干部队伍，为推动双鸭山风清气正政治生态保驾护航。