东北网双鸭山3月16日讯(记者 张涵)为贯彻落实市委“三航行动”再出发的工作部署，市就业服务中心牵头，组织县(区)、乡镇(社区)就业部门联动开展全市就业“敲门行动”，深入企业全面了解招用工、职业培训等工作遇到的问题和困难，帮助企业解决问题、打破制约发展瓶颈。此次“敲门行动”共走访企业300余户，根据企业反馈的意见建议，建立服务台账，确保行动取得实效。

　　为保证工作质量，入企服务前，市就业服务中心主动协调市发改委、工信、市场监管、税务、社保等部门，深入了解辖区内企业基本情况，按照企业规模、行业类别、用工数量、区域特色产业、新领域、新业态等数据分类统计，做到底数清、情况明。同时，组建就业服务团队，与企业建立沟通机制，以规上企业、百大项目企业、产业园区等为重点服务对象，深入企业详细讲解职业技能培训政策，通过简化办事流程，优化服务水平，为企业及时提供培训服务。用好用活职业技能培训政策，为企业提供技能人才保障，助力企业高质量发展。根据就业服务台账，定期深入企业进行对接服务。鼓励各类企业自主开展职工岗前培训以及岗位技能提升培训，突出高技能人才培训、产业紧缺人才培训、转岗转业培训、通用职业素质和数字技能普及性培训等，支持开展订单式、定向式及项目制培训，全力推行新型学徒制培训。截至目前，全市开展职业技能培训1141人次，发放职业培训补贴资金47.48万元。

　　下一步，市就业服务中心将持续深入实施大项目拉动就业、创业带动就业、公共服务促进就业、职业技能培训稳定就业和支持新就业形态发展等计划，用好用活就业政策，尽全力为企业纾困解难，提升企业职工技能水平，全年计划开展职业技能培训1万人次。