——双矿公司党委认真开展主题教育检视问题侧记

　　东北网双鸭山8月5日讯(方健 记者 王玉明)习近平总书记指出：“全党必须始终不忘初心牢记使命，在新时代把党的自我革命推向深入”。“要教育党员干部以刀刃向内的自我革命精神，广泛听取意见，认真检视反思……”

　　检视，就是体检、检讨，审视、洞视。检视问题，就是党员领导干部综合体检，全面审视，查找政治、思想、作风、能力、廉政等方面存在的问题、不足或短板。双矿公司党委充分认识到，检视问题是主题教育的重点，是解决问题的前提。对问题检讨、审视的不准确、不透彻、不全面、不深刻，整改就做不到“靶向治疗”，效果就会打折扣。

　　该公司党委按照“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，以刀刃向内、三省吾身的自我革命精神，敢于直面问题，勇于纠正错误，坚持“六个对照”、“五个查找”，深入检视问题。

　　畅通渠道广开言路

　　双矿公司党委开门搞主题教育，真心诚意听取各基层单位主要负责同志，公司机关各部门负责人、“两代表一委员”、基层职工群众等各层面对公司领导班子和班子成员的意见建议。公司领导班子和班子成员结合调查研究，通过个别访谈、谈心谈话、召开各层面座谈会，设立征求意见箱、发放调查问卷、征求意见函，在《双鸭山矿工报》等媒体上公布征求意见电话和网上邮箱等方式，广泛征求了对公司领导班子和班子成员的意见和建议64条，经过梳理，汇总为五个方面、21条问题。公司党委主题教育领导小组办公室对征求到的意见和建议，认真汇总不过筛子，原汁原味反馈给领导班子和班子成员。

　　对标对表校准偏差

　　双矿公司领导班子紧密结合实际工作，对照习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署，对照习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话中指出的突出问题，对照党章党规，对照初心使命，对照职工群众新期待，对照先进典型、身边榜样，查找了思想政治、担当作为、能力素质、作风形象、从严治党等五个方面13个问题。有普遍存在的共性问题，也有个人存在的个性问题。领导班子和班子成员对上级党组织在巡视巡察、干部考察、工作考核中反馈的问题和提出的意见进行了梳理，班子成员主动认领班子存在的问题，并结合工作学习实际和岗位职责分工，分别形成了检视问题清单。自觉对表对标，认真检视反思，查找差距不足，及时校准偏差。

　　刀刃向内刮骨疗伤

　　为把存在的问题找全找透、查准查清，7月30日，双矿公司党委召开了主题教育检视问题专题会议。“我在思想政治建设方面存在学习习近平新时代中国特色社会主义思想不深不透、学用结合不够的问题，在学懂弄通做实上还有差距。在担当作为方面存在进取意识不强的问题，缺少开局就决战、起跑就冲刺的勇气……”该公司党委书记赵生率先检视问题，不遮不掩，真刀真枪。“我在思想政治方面存在对新时代中国特色社会主义思想学习不够深入，不够全面的问题，有时存在以业务学习代替思想交流、以工作研究代替理论研讨的现象。在担当作为方面存在践行高质量发展理念要求有差距，煤炭主业安全高效发展的基础还不牢固，非煤产业发展还没有迈出实质性步伐的问题……”该公司董事长、总经理宫延明在检视问题上，不绕弯子、不兜圈子，直奔问题。双矿公司领导班子其他成员也都按照“六个对照”、“五个查找”要求，深入查找自身存在的问题，做到真反思、深检讨、严审视。

　　发现有“疾病”，不能讳疾忌医。要通过找差距、查问题、补短板、强弱项，深化检视工作。在下一步工作要求时赵生讲到，“检视问题要往深里挖，剖析问题要往根上找，整改问题要往实里做。”该公司领导班子成员突出对照党章党规检视反思找差距，边学习、边对照、边检视，不断审视、充实个人问题清单，为有效整改提供了精准靶向，及时形成领导班子和班子成员高质量检视剖析材料，为开好民主生活会做好准备。

　　对标对表找差距，真刀真枪提问题，不遮不掩晒清单，有破有立抓长远。该公司领导班子敢于直面问题、勇于改正错误的举动，刀刃向内、刮骨疗伤的勇气，赢得了民心、凝聚了合力、激发了干劲。