东北网双鸭山5月6日讯(符丽云)双矿公司团委紧密结合企业实际，按照双矿公司首届五次职代会和政治工作会议提出的工作目标，团结带领广大团员青年凝心聚力抓实重点工作，助推企业高质量发展。

　　强化思想引领。进一步加强团员青年意识形态工作。从坚守意识形态阵地大局出发，组织广大团员青年深入学习贯彻党的十九大精神，精细研读习近平总书记在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话和考察我省时的重要指示精神，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，引领团员青年坚定理想信念，树立正确三观，做到网上网下言行一致，弘扬企业优秀文化，争做正面思想舆论的宣传员。广泛开展解放思想大讨论活动。通过开展“青春接力、奋斗继续”，解放思想推动企业高质量发展青年论坛，集中学习、代表座谈、心得体会交流、知识竞赛、演讲比赛等多种活动，加大宣传教育力度，引领青年员工在本职岗位上解放思想、开动脑筋，推动企业高质量发展。积极开展具有青年特色的“学习践行刘金奇精神”活动。继续深入开展“奋斗的青春最美丽，学习践行刘金奇精神，争当青年入井先锋”活动，推动掀起新一轮学习践行刘金奇精神热潮。关心关爱青工，开展贫困青工精准帮扶活动，做好青工队伍思想状况调查，协调有关部门、单位及时化解重点问题，努力为青工办实事、做好事，建立贫困青工信息库，做好动态跟踪，开展慰问帮扶活动，为构建和谐矿区发挥作用。

　　深化品牌活动。深入开展青年安全监督岗逢“9”上岗活动，充分调动各级青岗员工作积极性，完善青岗上报机制和隐患通报机制，对各单位逢“9”查隐患查“三违”活动情况进行通报，严肃考核。加大青年生产突击队建设力度，按照一矿一个青年生产突击队，每个青年生产突击队每月至少开展一次生产突击的工作目标，在生产矿、方圆公司、机电设备安装公司等单位开展青年生产突击队授旗评比活动。各生产矿团委针对采掘辅助各战线人力不足、生产任务繁重等情况，围绕文明生产、质量达标、保接续等工作开展生产突击。各地面生产单位团委结合实际，组积极织本单位青年开展以保安全、促生产为主要内容的青年义务奉献服务活动。持续开展团组织创效“百千万”活动，通过合理化建议征集、“五小”技术革新、攻关小组、收旧利废、管理创效等手段，达到季度每名团员创效100元、每个支部创效1000元、团委创效10000元的工作目标，助力企业节支降成。深化“青”字号特色活动。持续加大推进“公司级青年文明号评比”力度，着力培养青年岗位能手，踊跃开展青工技术比武、技术达人技能展示等活动，进一步加强青年人才库建设，深入开展青年志愿者服务等具有青年人特色的主题活动，加强宣传报道，形成良好的舆论氛围。

　　加强基层组织建设。以推行《龙煤集团新时代党建工作实务手册》(试行本)为契机，按照总体要求，持续加强和改进团的基层组织建设，坚持党建带团建，将团的基层组织建设纳入企业党建工作格局，增强基层团的活力、影响力与凝聚力。大力开展网上共青团建设，下大力气做好“双矿青年”微信公众号建设和推广力度，提高微信公众号推送频度，扩充公众号信息推送内容，使其成为宣传报道共青团工作的重要阵地。精心开展“智慧团建”工作，各单位从实际出发，准确上报各项数据，全面形成团内基础情况数据化、信息化工作体系。