——新七辅业分公司党委工作纪实

　　东北网双鸭山2月12日讯(石天晶)新七辅业分公司坚持践行“多元发展做大做强”的工作理念，对内盘活资产，向外开拓市场，不断深化企业改革，党政一班人带领干部员工借着“十九大”强劲东风，以打好打赢“七大攻坚战”为目标，以总公司“六个一”工作目标、“5225”三年发展思路为载体，以宽广的视野和务实的精神积极进取，奏响了一曲和谐发展的新篇章。

　　舒心快乐提升幸福

　　在企业困境期，新七辅业分公司多措并举，凝聚人心，营造快乐工作氛围。以“快乐工作，追求完美”为工作准则，不断提升员工的幸福指数。在全单位形成幸福生活每一秒，快乐工作每一天的良好氛围。该分公司领导经常与下属谈心，在日常工作、生活中与员工沟通，了解员工的真实想法，发现员工有困难或是面对挫折时，及时扶贫救助，并通过与他们交谈，使其从失败中总结经验。同时，让全体干部员工明确“打造多元精强工业园区”的美好愿景，使大家看到企业的发展方向，增强对企业的信心。让每一位员工都发挥出自己的长处，感受到自身的价值。如今，新七人学会遇事多替他人着想，用加法的方式去爱，用减法的方式去埋怨，用乘法的方式去感谢。

　　美化环境营造氛围

　　该分公司不断加强办公环境面貌建设，为干部员工创造舒适的生活环境，干部员工干劲十足。加大办公室环境检查力度，做到全方位无死角，整洁干净，让员工在一个舒心的环境中工作。对主街道进行了美化，让人赏心悦目。机电厂对车间照明进行改造，维修了车间暖气，楼外灯笼高挂，新的亮化装饰，温暖了人心。新安矿员工浴池实现标准化管理，定期或不定期的对宿舍楼内外的环境卫生和安全消防进行检查，将不安全隐患消灭在萌芽之中。同时，分三班指导工作，使浴池达到水清、地洁，服务热情周到。加强对宿舍楼的内外卫生和内务管理工作，不断强化员工宿舍的环境治理，打造一流的服务团队。

　　加强党建筑牢基础

　　新七辅业分公司高度重视抓好基层、夯实基础。结合工作实际，开展了“党委建核心、支部创堡垒、党员争状元”、 “争当星级员工、金牌班长、争创五型班组、一流段队”等活动，同时，采取季度考评星级员工、金牌班长、五型支部等，每季度评出1个支部，奖优秀支部书记500元，其班子成员每人奖励300元；“状元”党员实施季评季奖，由各支部推荐，从推荐的党员中由领导小组评2名党员，给予奖励。创培人员邹文国进行创业养驴发家致富，李维嘉自办辅导站“小饭桌”，被评选为创业状元；机电厂杨景波从科技入手，对液压支架进行改造，被评为技改状元，截至活动开展以来，共评选出状元3名，优秀支部1个。

　　关爱员工和谐发展

　　该分公司始终坚持以人为本，把保障员工的利益放在首要位置，坚持在推动企业发展的前提下，持续提高员工生活质量，不断改善员工群众的生产生活条件。针对一些困难员工的实际情况，开展帮扶工作。该分公司办公室一名员工家中孩子2017年刚刚考入大学，当一家人还沉浸在喜悦当中时，恶讯传来了，孩子在大学校园突发脑梗，这给本来就不富裕的家庭当头一棒。当该分公司领导得知情况后，给予了这名员工大额救助，使他度过眼前的难关。自公司成立以来，救济贫困员工197人次，发放救济款10万余元。