十项维权机制建设是：源头入会机制、双向维权机制、就业培训机制、工资支付保障机制、社会保障促进机制、群众安全生产监督机制、帮扶关爱机制、民主权利保障机制、用工诚信评价机制、法律援助机制。

　　各级工会将积极协助劳动保障部门开展实施劳动合同“三年行动计划”，努力争取到２００８年底，加入工会的农民工劳动合同签订率达到９０％。大力推行集体协商和集体合同制度，建立农民工工资正常增长机制。在小型企业和同行业企业集群地区，推行区域性、行业性集体合同制度。力争用５年时间实现集体合同对农民工的全覆盖。根据农民工最紧迫的社会保障需求，工会将监督用人单位及时为农民工办理工伤保险、养老保险、医疗保险和生育保险。积极推动建立有利于农民工参加的低费率、广覆盖、可转移并与现行办法相衔接的养老保险制度。工会将推动在各级人大、政协中有一定比例的农民工代表；协调有关部门和用人单位在农民工入党、入团、评选劳模、职务晋升以及评定技术职称等方面，享受与城镇职工一视同仁的待遇；推动在职工代表大会、会员代表大会中要有一定比例的农民工代表。全国所有地市以上工会都要建立法律援助机构，２００７年全国县市级工会建立法律援助机构要达到７０％。

　　目前，我国农民工工会会员总数达到４１００万人，入会数和建会率均创历史新高。仅２００６年，全国新发展农民工加入工会就达８５０万人。２００７年，全国新增农民工会员要达到１０００万人以上，力争用３年时间实现农民工组建工会和入会的全覆盖。